Yurtdışındaki Start-up'lar daha fazla Hintli yetenek arıyor

Yurtdışındaki Start-up'lar artık Orta Seviyeden Kıdemli Seviyeye kadar daha fazla Hintli yetenek arıyor. Yurtdışındaki Hintli işgücü, katı Vize normlarından büyük ölçüde etkilendi. Fakat, Almanya, ABD ve Singapur, Endonezya ve BAE'yi içeren Güneydoğu Asya'daki start-up'lar Hintli teknisyenleri giderek daha fazla işe alıyorlar. Maaş artışları ve mesleki teşhir yoluyla bu yetenekleri etkilemeye çalışıyorlar.

 

Hintli mühendisleri işe alan denizaşırı Start-up'lar arasında şunlar yer alıyor: Teslimat Kahramanı, Go-Jek ve GrabTaxi. Bunlar beceri sahibi Proje Yönetimi, Yığın Geliştirme ve Veri Bilimi.

 

Go-Jek teknolojisinde pazarlama uzmanı Adithya Venkatesan, Hintli mühendislerin üstün yeteneklere sahip olduğunu söyledi. Aşağıdaki gibi programlama dilleri konusunda sağlam bilgiye sahip mühendisleri işe aldık: Golang, Ruby ve Clojure. Venkatesan, sürecin minimum 3 hafta sürdüğünü söyledi.

 

ABD'deki genç firmalar, katı Vize politikalarına rağmen, yeni başlayanları bile işe almaya açık. Bu Start-up'lardan bazıları küresel genişleme için Hindistan'daki ofislerini planlıyor. Bu arada diğer birçok firma da yurtdışındaki ofisler için Hintlileri işe almak Business Insider'ın aktardığı gibi.

 

The maaşlardaki ortalama artışlar Firmaların deneyimli pozisyonlar için sunduğu teklifler oldukça fazladır. % 15 ila% 20. İşe alım döngülerini takip eden Hintli firma Skillenza, bu denizaşırı Start-up'lar bir dizi B veya C turunu tamamladıktan sonra ekiplerini genişletmenin yollarını arıyor. Bunun amacı, yetenek için kendi pazarlarının ötesinde arama yapmak için yeterli bant genişliğine sahip olmalarını sağlamaktır. 3 ila 10 yıl arası deneyime sahip bireyler aranıyor, diye ekledi.

 

Hindistan, dünyanın üçüncü büyük Start-up ekosistemidir. ABD ve İngiltere. Hindistan'daki start-up'lar üst düzey pozisyonlar için şaşırtıcı derecede etkileyici ödeme paketleri sunuyor. Bu, Start-up'ların işe alımlarındaki büyüme nedeniyledir.

 

Aslına bakılırsa yemek dağıtım platformu Swiggy, işi kurmak ve teslimat alanını genişletmek için şu anda deneyimli günah teknolojisi adaylarını arıyor. Bu içerir Yapay Zeka, Makine Öğrenimi ve Veri Bilimi.

 

Y-Axis, aşağıdakiler dahil olmak üzere denizaşırı göçmen adaylarına geniş bir yelpazede vize ve göçmenlik hizmetlerinin yanı sıra ürünler sunmaktadır.  Y-Uluslararası Özgeçmiş (Kıdemli Düzey) 5+ yıl, Y İşler prim Üyelik, Pazarlama Hizmetlerine Devam Edin Tek Eyalet ve Tek Ülke, Y-Path – Lisanslı Profesyoneller için Y-Path Öğrenciler ve Yeni Öğrenciler için Y-Path ve Çalışmak için Y-Path Profesyoneller ve İş Arayanlar.

 

Eğitim almak, Ziyaret etmek, Yatırım yapmak veya Yurtdışında Çalışmak, Dünyanın 1 Numaralı Göçmenlik ve Vize Şirketi Y-Axis ile konuşun.

 

Bu blogu ilgi çekici bulduysanız, şunları da beğenebilirsiniz…

BAE Çalışma Vizeleri artık Hintliler için kolaylaştı