Yurtdışında çalışmak kariyere destek sağlayabilir

Soru-Cevap Glastonbury'den Stacie Nevadomski Berdan ile yurtdışında çalışma hakkında konuşuyor uluslararası kariyer uzmanı ve konuyla ilgili iki kitabın ödüllü yazarı.

S: Az önce Go Global'i yayınladınız! Burada veya Yurtdışında Uluslararası Kariyer Başlatmak. Geçmişinizde sizi böyle bir kitap yazmaya yetkili kılan neydi?

C: Küreselleşin! ikinci kitabımdır. İlk kitabım - Yurt Dışına Giderek İlerleyin: Kariyer Başarısını Hızlandırmak İçin Bir Kadın Kılavuzu - 2007'de HarperCollins tarafından yayınlandı ve iki iş/kariyer ödülü kazandı. Bunu, Hong Kong'daki üç yıllık görev de dahil olmak üzere, kurumsal dünyada uluslararası pozisyonlarda neredeyse 20 yıl geçirdikten sonra yazdım. Başarılı dünya gezginleriyle, yurt dışında yaşayan ve çalışan 200'den fazla kadınla yapılan röportajlar da dahil olmak üzere bir araştırma yaptım ve bir trend belirledim: Kadınlar, kültürler arası durumlarda başarılı oluyor ve küreselleşerek kariyerlerini hızlandırabiliyorlar. Küresel işgücü konularında uluslararası şirketlerle çalışmaya devam ediyorum ve ulusal medyada uluslararası kariyer uzmanı olarak hizmet veriyorum. Bugünlerde organizasyonlarla, konferanslarda ve kampüslerde, günümüzün küresel pazarında herkes için “küresel düşünmenin” önemi hakkında konuşarak önemli miktarda zaman harcıyorum.

Soru: Almanya dışında Avrupa ekonomisi pek iyi durumda değil. Bu, yurt dışında görev almak isteyen kişilerin fırsatlar için Çin'e veya diğer Asya ülkelerine bakmaları gerektiği anlamına mı geliyor? Asya ülkeleri yeterli sayıda yabancıya açık mı?

C: Uluslararası kariyer konusunda ciddi olan küresel iş arayanlar, büyümenin olduğu yere gitmeleri gerektiğini anlamalıdır. Şu anda bu Çin'de (yüzde 10.3), Singapur'da (yüzde 14.4), Hindistan'da (yüzde 10.5), Brezilya'da (yüzde 7.5) ve Orta Doğu'da, özellikle de Dubai'de. Ancak dünya çok büyük bir yer ve küresel pazar dinamik. Bu yüzden küresel haberleri takip etmeli ve küresel olaylara, uluslararası işlere, hatta doğal afetlere dikkat etmelisiniz. Uluslararası borsalara, siyasi değişimlere ve büyük kurumsal ve kar amacı gütmeyen haberlere dikkat edin. Bunu yaparken bu haberle ilgili deneyiminizi, becerilerinizi veya ilginizi belirleyin ve büyüyen, işe alım yapan kuruluşları araştırın. Örneğin, Olimpiyatlar hızlandığında, doğal afetler meydana geldiğinde ve siyasi çalkantılar meydana geldiğinde, yapılması gereken işler var. Küresel trendleri takip ederseniz ve bu olaylar, becerileriniz ve ilgili organizasyonlar arasındaki noktaları birleştirirseniz işlerin nerede olduğunu görmeye başlarsınız. İş arayanlar SimplyHired, Ladders ve GoingGlobal'da da iş arayabilirler. Artık hepsinin küresel işler için özel bölümleri var.

S: Kâr amacı gütmeyen kuruluşlar, STK'lar, eğitim ve kamu sektörlerindeki seçenekleri gözden geçirmek için kurumsal pozisyonların ötesine bakmanızı tavsiye ediyorsunuz. Bir Amerikalı bu alanlarda yurt dışına taşınmayı değerli kılacak yeterli maaşı alabilir mi? Bu sektörler yer değiştirme masraflarını karşılayacak mı?

C: Gurbetçilerin dünyası değişti, şirketler için bile. Birçok büyük ölçekli şirket, daha fazla küresel çalışana ihtiyaç duydukları için eskisi gibi paketleri sunmuyor ve çalışanların uluslararası deneyime ihtiyacı olduğunu biliyorlar. Her kuruluş farklı olsa da yurtdışında yaşama ve çalışma fırsatları hem mali hem de mesleki açıdan faydalıdır. Kişisel konfor alanınızda yaşamaya yetecek kadar para kazanamıyorsanız bunu yapmanızı tavsiye etmem ve matematiği de yapın: Ülkeleri, maaşları, yaşam masraflarını araştırın ve şu anda o ülkede bulunan insanlarla konuşun; onlar sahadaki en güncel ve konuyla ilgili bilgilerin en iyi kaynağıdır. Ve evet bu tüm sektörler için geçerli. Hükümette (ABD Hazinesi, ABD Eyaleti, FAA) oldukça iyi durumda olan birkaç arkadaşımın yanı sıra uluslararası okullarda veya uluslararası kampüslerde ve hatta kar amacı gütmeyen kuruluşlarda veya STK'larda öğretmenlik yapan akademisyenlerim var. Her şey araştırmanızı, ağ oluşturmanızı ve istediğiniz işin peşinden koşmanıza bağlıdır.

S: Uluslararası bir kariyere sahip olmanın insanların karşılaşabileceği hukuki ve pratik zorluklardan bazıları nelerdir?

A: çalışma vizeleri ve vergiler yurtdışında çalışmaya karar vermeden önce dikkate almanız ve çözmeniz gereken en önemli konulardan ikisidir. Bir kuruluş tarafından transfer edilirseniz, kuruluş genellikle çalışma vizenize sponsorluk ve vergi ödemelerinizde size yardımcı olma işleriyle ilgilenecektir ki bu da karmaşık hale gelebilir. Bir Amerikalı olarak, 91,500 ABD Doları'nın (2010) üzerinde kazanılan gelirler için hâlâ ABD federal vergilerinden sorumlusunuz ve aynı zamanda yeni ülkenizdeki yerel vergilerden de sorumlu olacaksınız. Her ülke farklıdır ve bu nedenle araştırmanızı ilgilendiğiniz belirli ülkeler üzerinde yapmanızı öneririm; bazıları çok yüksek (İsveç gibi), bazıları düşük (Hong Kong) ve diğerlerinin ABD ile Amerikalılar için oranları etkileyen ticaret anlaşmaları var. Çalışma vizesi hemen hemen her ülkede zorunludur ve resmi çalışma vizesi almayla ilgili yerel yasalara uymanızı şiddetle tavsiye ederim. Tekrar ediyorum, her ülke farklıdır ve kurallar değişebilir. Araştırmanıza başlamak için iyi bir yer, belirli ülkelerdeki sağlık sorunlarıyla ilgili bilgiler için CDC'ye bir bağlantı da dahil olmak üzere her türlü yararlı bilgiyi arayabileceğiniz ABD Dışişleri Bakanlığı'nın web sitesidir (http://www.state.gov/). .

Kasım 14 2011

http://www.hartfordbusiness.com/news21410.html