İngiltere öğrenci vizesi

Ücretsiz kaydol

uzman danışmanlığı

Aşağı ok

kabul ediyorum Şartlar ve Koşullar

ikon
Ne yapacağınızı bilmiyor musunuz?

Ücretsiz Danışmanlık Alın

Kategori Eylül 14 2018

Yurtdışı İşverenlerin Mezunlardan Beklediği En İyi 5 Beceri

profil resmi
By  editör
Güncellenmiş Nisan 03 2023
Yurtdışı İşverenlerin Mezunlardan Beklediği En İyi 5 Beceri

Üniversiteden Yeni Mezunlar iş görüşmelerinde mutlaka bir etki bırakmak isterler. Quacquarelli Symonds Küresel yüksek öğrenim şirketi, Yurtdışı İşverenlerin mezunlarda bulmayı en çok istedikleri ilk 5 beceriyi açıkladı:

1Problem çözme:

Yurtdışı İşverenler küresel olarak bu konuda hemfikirdir. Problem çözme yeteneği, firmaların işe alımlarından aradığı ve talep ettiği çok değerli bir beceridir. İle değerlenir 90'ı aşan puanlar karşısında Kuzey Amerika, Latin Amerika, Doğu Avrupa, Batı Avrupa ve Asya.

2. Takım Çalışması:

Bu, Denizaşırı İşverenlerin çoğu için herhangi bir işyerinde olmazsa olmaz bir başka önemli beceridir. Takım çalışmasının rüyadaki işi başardığı söylenir. Bu bulgu aynı zamanda gelişmiş gerçek dünya deneyimlerinin Üniversite yeterliliğine dahil edilmesi gerektiğini de ima etmektedir. Şeklinde olabilir endüstri yerleşimleri, stajlar ve stajlar.

3. İletişim:

3'lik önemli puan faktörüyle en çok talep edilen 95. beceridir. Ancak memnuniyet faktöründe yalnızca 71 puan alır. İngiltere'ye göç etmek isteyen göçmenler Buradaki işverenlerin iletişime büyük değer verdiklerini unutmamak gerekir.

4. Uyarlanabilirlik:

Yurtdışı İşverenler Uyum sağlama yeteneğinin dördüncü hayati beceri olduğunu düşünün. Ancak coğrafi farklılıklar vardır. İşverenler Çin, uyum sağlama yeteneğinden ziyade esnekliğe öncelik veriyor. Study International'ın aktardığına göre, Rusya'daki işverenler analitik becerilere bu beceriden daha fazla öncelik veriyor.

5. Kişilerarası beceriler:

Bu, etkileşim ve iletişim yoluyla başkalarıyla ilişki kurmak için kullanılan beceri olarak tanımlanır. Hem gruplar halinde hem de bireysel olarak geçerlidir. LinkedIn CEO'su Jeff Weiner bunun birçok ABD çalışanının eksik olduğu 1 numaralı beceri olduğunu düşünüyor.

Y-Axis, aşağıdakiler dahil olmak üzere denizaşırı göçmen adaylarına geniş bir yelpazede vize ve göçmenlik hizmetlerinin yanı sıra ürünler sunmaktadır. Y-Uluslararası Özgeçmiş 0-5 yılY-Uluslararası Özgeçmiş (Kıdemli Düzey) 5+ yıl, Y İşleri, Y-Path, Özgeçmiş Pazarlama Hizmetleri Tek Devlet ve Bir ülke.

Eğer isteyen varsa Yurtdışı Eğitim, Çalışın, Ziyaret Edin, Yatırım Yapın veya Kanada'ya göç, Dünyanın 1 Numaralı Göçmenlik Bürosu Y-Axis ile konuşun ve Vize Danışmanı.

Bu blogu ilgi çekici bulduysanız, şunları da beğenebilirsiniz…

Yurtdışı Kariyerlere Giden Yollar Sunan Küresel Üniversiteler

Etiketler:

en iyi 5-beceri-yurtdışındaki-işverenler

paylaş

Y Eksenine göre size özel seçenekler

telefon 1

Cep telefonunuza alın

posta

Haber uyarıları alın

1 ile iletişim kurun

Y Ekseni ile iletişime geçin

Son makale

Popüler gönderi

Trend Makale

IELTS

Yayınlanan Nisan 29 2024

İş teklifi olmadan Kanada Göçmenliği