Nitelikli işçi göç sınırına ulaşıldı

Hükümetin AB dışı vasıflı işçilere yönelik göç sınırı ilk kez vuruldu ve bazı hemşire, doktor ve öğretmenlerin gelişi engellendi.

20,800 £'un üzerinde kazanç elde eden pozisyonlar için geçerli olan üst sınır, koalisyon hükümeti kapsamında 2011 yılında uygulamaya konulan bir önlemdir. İçişleri Bakanlığı, Haziran ayı için "Tier 2" vizeleri olarak adlandırılan aylık tahsisatın dolduğunu doğruladı. Haziran ayı için 1,650 tahsis yapıldı ancak İçişleri Bakanlığı kaç başvuru aldığını doğrulamadı. BBC, hemşire, doktor ve öğretmenlerin yanı sıra reddedilen diğer vize başvurularının da muhasebeci, avukat ve yönetim danışmanı getirmek için yapılan başvurular olduğunu anlıyor. Kademe 2 planı kapsamında, AB dışından vasıflı bir işçiyi işe almak isteyen işverenler için yılda 20,700 pozisyon bulunmaktadır. Şirket, ulusal düzeyde eksik meslekler listesindeki bir pozisyonu doldurmaya çalışıyorsa, başvuranların başarı şansı daha yüksektir. BBC, bu ay üst sınır kapsamında reddedilen vizelerden hiçbirinin bu listedeki bir işle ilgili olmadığını biliyor. Perşembe günü Başbakan David Cameron, AB dışından vasıflı personel getirmeyi zorlaştırma planlarını açıklayarak, bazı işletmelerin bu işçileri işe almanın İngiliz çalışanları eğitmek yerine çok kolay olduğunu söyledi. Göç Bakanı James Brokenshire, mevcut 2. Kademe sınırını değiştirmeye yönelik herhangi bir planın olmadığını ve bağımsız Göç Danışma Komitesi'nin, AB dışından gelen ekonomik göçün daha da azaltılması konusunda tavsiyelerde bulunacağını söyledi. "Reformlarımız işletmelerin ihtiyaç duydukları vasıflı göçmenleri çekebilmelerini sağlayacaktır" dedi. "Ama aynı zamanda onların öncelikle Birleşik Krallık'taki işçileri işe alma ve eğitme konusunda çok daha iyi olmalarını da istiyoruz." Ancak bazı işletme temsilcileri, üst sınırın uygulanmasının zarar verici olacağını öngördü. London First göçmenlik politikası başkanı Mark Hilton şunları söyledi: "Bu üst sınır nedeniyle geri çevirdiğimiz her vasıflı göçmen, istihdama ve büyümeye zarar verecek. "Elbette iş dünyası yerel olarak işe alım yapmak istiyor, ancak insanları son derece spesifik becerilerle büyüleyemezsiniz çünkü bunların geliştirilmesi yıllar alır." Oxford Üniversitesi Göç Gözlemevi müdürü Madeleine Sumption şunları söyledi: "Birçok şirketin hem İngiltere'den hem de yurt dışından yeni mezunları işe aldığı bir dönemde bu sınıra ulaşıldı. "Kısa vadede belirli adayları işe almayı planlayan işletmelerde bazı aksaklıkların yaşanması muhtemel. "Daha geniş anlamda, emisyon üst sınırı, Birleşik Krallık'ta bildiğimiz şekliyle vasıflı göç sistemini yeniden şekillendiriyor ve işletmelerin ve kamu sektörünün, hemşireler ve daha az kazanma eğiliminde olan gençler de dahil olmak üzere düşük ücretli vasıflı işçileri işe almasını çok daha zorlaştırıyor. . "Net göç üzerindeki etki açısından bakıldığında bunun nispeten küçük olması muhtemeldir; AB dışı işçiler 13'te Birleşik Krallık göçünün %2014'ünü oluşturuyordu." Göç Danışma Komitesi'nden, yıl sonuna kadar çalışma vizelerinin daha dar bir aralıkta iş açığı bulunanlar veya yüksek düzeyde uzman uzmanlarla sınırlandırılmasına ilişkin bir rapor sunması istendi. Bakanlar ayrıca Birleşik Krallık'taki çıraklık eğitimini finanse etmek için vizelere bir "beceri vergisi" getirilmesini ve yabancı işçi kullanan firmaların ücretleri düşürmesini önlemek için maaş eşiklerinin yükseltilmesini de öneriyor.