Norveç'teki işgücü sıkıntısı yabancıların lehine

                                 Büro Kamu yetkilileri, Norveç'in 2014 yılına kadar Norveç iş piyasasında yüzbinlerce yabancı personele ihtiyaç duyacağını öngörüyor. “Norveç ekonomisi talepte geniş bir artışa neden oluyor. Büyümenin en güçlü şekilde özel sektörde olacağını düşünüyorum. Petrol endüstrisine, ticari ve özel mülkiyete, hidroelektrik enerjiye ve belirli bir dereceye kadar sanayiye yapılan yatırımlar buna katkıda bulunacaktır” diye anlatıyor Norveç İstatistik Direktörü (SSB) Hans Henrik Scheel Aftenposten'e. SSB, önümüzdeki üç yıl içinde 220,000 yeni işin ortaya çıkacağını ve bunların çoğunun artan işçi göçüyle doldurulacağını tahmin ediyor. Daha yüksek göçmen işsizliğine yol açan ayrımcılığa ilişkin daha önceki raporlara rağmen, yabancılar Norveçli işçiler lehine geçti; bazı sektörlerde bu eğilim tersine dönüyor gibi görünüyor. Hem SSB hem de Norveç Merkez Bankası, şu andan itibaren 45,000'e kadar yılda 2014 yabancının Norveç'e taşınacağına inanıyor. Dün Çocuk, Eşitlik ve Sosyal İçerme Bakanlığı'na sunulan bir rapor, iyi işlerin ve dil becerilerinin, bir bölgede çok sayıda yabancının yaşaması yerine, daha fazla göçmenin daha iyi entegrasyonunun anahtarı olduğunu gösteriyor. Hükümet komitesinin görevi göçmenler arasında entegrasyon sürecinin nasıl işlediğini değerlendirmek ve iyileştirme önerilerinde bulunmaktı. Çalışma, eğitim, demokrasi ve toplumsal katılım da dahil olmak üzere birçok alanda halihazırda somut önerilerde bulundu. Komisyon şu ana kadar göçmenlerin çoğunluğunun Norveç toplumuna iyi bir şekilde entegre olduğunu belgeledi, ancak aynı zamanda 125,000 göçmenden oluşan bir grubun şu anda sürekli olarak düşük gelirle yaşadığını da ortaya çıkardı. Komisyon, çocukların gelecekte ebeveynlerine benzer zorluklar yaşamasını önlemek için değişikliğin şimdi uygulanmasının önemli olduğuna inanıyor. Komite Başkanı Osmund Kaldheim, "Daha iyi entegrasyon için daha yüksek hedefler öneriyoruz" dedi. Bay Kaldheim ayrıca mevcut sorunların, göçmenlerin kendi yerel topluluklarında çok az hizmet etmelerinden ya da iş bulmak için gerekli becerilere sahip olmamalarından kaynaklandığını belirtti. Özellikle zorluk, pek çok göçmen çocuğun okula başladıklarında Norveççe'yi yeterince iyi konuşamamasıdır. Bu önerilerin Norveç'teki yeni entegrasyon politikalarının temellerini oluşturması bekleniyor. Bay Kaldheim, bu reformların yeni, çok kültürlü bir toplumun temelini oluşturacağını ekledi. Komite, yetişkin eğitiminde reform yaparak ve mevcut öğretim yöntemlerini gözden geçirerek önümüzdeki on yıl içinde daha fazla insanı işe almayı umuyor. Önerilerde sosyal eşitlik ve hoşgörünün de vurgulanması gerekiyor. “Entegrasyon tamamen iş, dil ve cinsiyet eşitliği ile ilgilidir. Komite bize, yeni grupların topluluklar geliştirebileceği bir toplumu nasıl yaratabileceğimize dair bilgi veriyor," dedi Çocuk, Eşitlik ve Sosyal Katılım Bakanı Audun Lysbakken. Komitenin önerileri yaz aylarında dağıtılacak. 15 Haziran 2011      Michael Sandelson ve Jessica Batey http://theforeigner.no/pages/news/norwegian-labour-shortage-favours-foreigners/ Daha fazla haber ve güncelleme, vize ihtiyaçlarınız konusunda yardım veya Göçmenlik veya Çalışma Vizesi için profilinizin Ücretsiz Değerlendirmesi için hemen ziyaret edin www.y-axis.com