Uluslararası şirketler ABD'de vize reformu istiyor

Çok uluslu firmalar, Amerika'nın çalışma izinleri üzerindeki kısıtlamalarının, gecikmelerin ve vize almadaki zorlukların, yüksek vasıflı işçileri ABD operasyonlarına taşımaktan alıkoyduğundan şikayetçi.

Başkan Barack Obama'ya, kilit İspanyol seçmenleri kızdırma riskine rağmen ABD göçmenlik politikalarını kapsamlı bir şekilde elden geçirme planını bir kenara bırakması ve mühendisler ve programcılar gibi çalışma izinleri ve yeşil kartlar sistemini düzeltmesi için baskı yapıyorlar.

Bu hafta Obama'ya istihdam ve rekabet edebilirlik konularında danışmanlık yapan yöneticiler, Amerika'nın yüksek vasıflı göç reformunun kapsamlı göç reformunu çevreleyen tartışmalara bağlı kalmasına izin veremeyeceğini söyledi.

GE, Boeing, DuPont ve diğer firmaların üst düzey yöneticileri, 'Ekonomimizin şu anda küresel çağda karşı karşıya olduğu zorluklar göz önüne alındığında, hepimizin yeniden düşünmesi gerekiyor' dedi.

ABD Ticaret Odası da, Capitol Hill'in, Obama'nın aradığı, belgesiz işçileri ve sınır güvenliğini aynı anda ele alacak kapsamlı anlaşmaya karşı direnişi nedeniyle vasıflı işçiler hakkında hızlı harekete geçilmesini istiyor.

'Bütün bunları büyük bir grupta yapabileceğinden emin değilim. Parça parça yapmamız gerekebilir. Oda başkanı Thomas Donohue, "Ve gerçekten de büyük bir aceleyle halletmemiz gereken kısım bu" dedi.

Amerikalıların %9.1'i işsiz olsa bile ABD imalat sektöründe binlerce boş iş var çünkü ABD işgücü şirketlerin ihtiyaç duyduğu mühendislik, bilgisayar ve matematik becerilerinden yoksun.

New York Belediye Başkanı Michael Bloomberg, ABD'deki üst düzey yabancı mezunlar için vize alma konusundaki hantal sürecin, yazılım sektörünün yanı sıra elektronik, ilaç ve havacılık sektörlerindeki kritik açıklara katkıda bulunduğunu söyledi.

'Bu öğrencileri ülke dışına göndermek, açıkça söylemek gerekirse, yapabileceğimiz en aptalca şeydir. Ülkemizin büyümesi ve başarılı olması için ihtiyaç duyduğu becerilere sahip olanları geri çevirmeye devam edemeyiz. Kendi ekonomimizi sabote ediyor' dedi.

ABD, H-1B vasıflı işçi vizelerinin üst sınırını yılda 65,000 ile sınırlıyor ve genellikle birkaç ay içinde maksimum seviyeye ulaşıyor ve üst düzey vasıflı yabancı mezunlar ve uzmanlar için sınırlı seçenekler bırakıyor.

Her yıl bir milyonun üzerinde kalıcı oturma izni veren yeşil kart vermesine rağmen, yalnızca yüzde 15'i ekonomik nedenlerden dolayı işçilere ve ailelerine veriliyor ve bunlar, büyük ülkelerden gelen başvuru sahiplerini zora sokan vatandaşlık kotalarına tabi.

CEO'su Paul Otellini'nin Obama'nın iş paneli üyesi olduğu Intel, Mart ayında, daha önce Nokia'da çalışmış olan 50 mühendisin taşınması için gereken yıllık izin sınırının zaten karşılandığını öğrendi.

Uzmanlar şu anda Helsinki'deki yeni bir Ar-Ge merkezinde çalışıyor ancak Intel, mobil bilgisayar araştırmalarını ABD'deki tesislerinde yapmalarını tercih edeceğini söyledi.

'Intel'in araştırma, geliştirme ve üretim merkezi Amerika Birleşik Devletleri'ndedir. Intel'in personel müdürü Idan Zu-Aretz, iş grubu yöneticilerimiz için, özel teknik uzmanlığa sahip kişileri mevcut Intel ekipleriyle işbirliği yapmak üzere ABD'ye taşıma esnekliğine sahip olmanın önemli olduğunu söyledi.

Daha beceriye dayalı göçü destekleyenler, göçmenlerin iş yaratma eğiliminde olduğuna, çünkü onların kendi şirketlerini kurma olasılıklarının ABD doğumlu insanlara göre iki kat daha fazla olduğuna ve yabancı ihracat pazarlarına erişimin iyileştirilmesine yardımcı olabileceklerine dikkat çekiyor.

Ray Clancy'nin

Ekim 18 2011

http://www.expatforum.com/america/international-companies-want-visa-reform-in-the-united-states.html