- Kademe 1 – Çeşitli Kategorilerde Küçük Değişiklikler İstisnai Yetenek vizeleri artık geleneksel üç (5) yıl yerine maksimum beş (3) yıl süreyle geçerli olarak verilecektir. Ayrıca uzatma başvurusunda bulunan Olağanüstü Yetenek sahiplerinin artık İngilizce Dil Yeterliliği göstermeleri gerekmeyecek.
- Mevcut Tier 1 (Genel) vize sahiplerine, Birleşik Krallık'ta yerleşmeye hak kazanabilmeleri için, kapanmadan önce statülerinin beş (5) yıla kadar birikmesine izin verilecektir. Birleşik Krallık İçişleri Bakanlığı bu olası değişiklikle ilgili nihai kararını 2015'in başlarında yayınlayacak.
- 2. Kademe – Gerçek Açık Pozisyon Gerekliliği ve Yerleşik İşgücü Piyasası Testi Kasım 2014'ten başlayarak, 2. Kademe (Şirket İçi Transfer) ve 2. Kademe (Genel) kategorileri kapsamında yapılan başvurular, gerçek bir İşgücü Piyasası Testi'nin gerçek olduğunu doğrulamak için yeni bir "gerçeklik" testine tabi tutulacaktır. Şirkette boşluk var. Bu nedenle, aşağıdaki kriterleri karşılayamayan 2. Kademe başvuruları doğrudan reddedilebilir:
- Sponsorun tanımladığı iş gerçekte mevcut değildir;
- İş, Birleşik Krallık'taki başvuru sahiplerini dışarıda bırakacak şekilde özel olarak tasarlandı;
- Başvuru sahibinin işi gerçekleştirmeye yetkili olmaması; veya
- İş, belirli minimum beceri eşiklerini karşılayacak şekilde abartılmıştır.
- Bilim insanları ve araştırmacıların, Birleşik Krallık tarafından yürütülen uluslararası projelerde bilgi ve uzmanlıklarını paylaşmalarına izin verilecek; ancak kişi çalışma izni gerektiren herhangi bir iş faaliyetinde bulunamaz.
- Birleşik Krallık'ta ofisleri bulunan uluslararası hukuk firmaları tarafından istihdam edilen yabancı avukatlar, Birleşik Krallık'taki müşterilere davalar veya yurt dışı işlemlerle ilgili doğrudan tavsiyelerde bulunabilir; ancak avukatın istihdamda kalması ve yurt dışında maaş bordrosunda kalması gerekir.
- Yabancı hemşireler, Tier 2 çalışma vizesi başvuru sürecine geçmeden önce Ticari Ziyaretçi Vizesine sahipken Birleşik Krallık'ta Objektif Yapılandırılmış Klinik Sınava girebilirler.
